Giới thiệu

QUÁ TRÌNH HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN

 

Ông Lê Minh Hoàng - khi đang là sỹ quan an ninh Bộ nội vụ, hàm Thượng tá. Ông được giao nhiệm vụ phối hợp giữa Bộ nội vụ Việt nam và đối tác Nhật bản (kotobuki) thành lập liên doanh bảo vệ đầu tiên tại Việt nam năm 1995. Là người trực tiếp nên Ông am hiểu, biết được những thuận lợi, khó khăn của ngành dịch vụ bảo vệ. Khi Đất nước hội nhập kinh tế quốc tế, kinh tế phát triển thì nhu cầu về An ninh cho bản thân, người thân và doanh nghiệp của người dân ngày càng tăng nhất là các nhà đầu tư nước ngoài vào Việt nam ngày càng nhiều;

 

Năm 2007 kế hoạch thành lập Doanh nghiệp cho riêng mình và các cộng sự sau khi xin nghỉ việc nhà nước. Ban đầu chỉ hoạt động với vai trò là tổ chức cung cấp lực lượng an ninh dân sự cho công tác hỗ trợ công ích và các sự kiện. Năm 2010, khi đã phát triển được 150 nhân lực và sở hữu nguồn cán bộ chủ chốt đủ để chuyển đổi thành doanh nghiệp. Các cán bộ thuộc cấp hối thúc cùng với mong muốn, kế hoạch đã ấp ủ. Ông quyết định xin phép thành lập Công ty;

 

Từ tháng 3 năm 2010, Công ty Dịch vụ bảo vệ Hoàng Thái ra đời với 150 nhân lực sẵn có, Công ty từng bước phát triển và nhận được nhiều hợp đồng cung cấp dịch vụ cho các Công ty, xí nghiệp, nhà máy sản xuất, Tòa nhà văn phòng, chung cư cao cấp, Công trình xây dựng, các ngân hàng, các bệnh viện, các trung tâm thương mại...

 

Tên Công ty Hoàng Thái là tên ghép của 2 thành viên sáng lập gồm: Ông Lê Minh Hoàng và Ông Đào Văn Thái với mong muốn xây dựng doanh nghiệp đàng hoàng và Đất nước Thái bình;

 

Ngày càng nhận được tín nhiệm của khách hàng, chỉ trong hơn 2 năm đầu thành lập Công ty đã phát triển lực lượng lao động lên trên 500 nhân viên;

 

Tuy nhiên, Công ty cũng không nằm ngoài quy luật cạnh tranh khốc liệt của thị trường dịch vụ bảo vệ với các yếu tố chính làm giảm đà phát triển: Cạnh tranh trong ngành khi có nhiều người tham gia ngành, Nhà nước điều chỉnh tăng mức lương tối thiểu của người lao động, kinh tế phục hồi chưa trọn vẹn nên khách hàng hiện hữu khó khăn về tài chính, khó điều chỉnh đơn giá... trong đó phải kể đến nhận diện và quy chụp của phần nhiều khách hàng và người dân không có cảm tình với công việc bảo vệ do một số đơn vị làm ăn manh mún, bát nháo... ;

 

Từ sau 2012 đến 6/2017, Công ty chỉ duy trì lực lượng lao động với 680 nhân viên;

 

Hòa vào xu thế hội nhập của Đất nước, với định hướng chiến lược phát triển Công ty trong giai đoạn 2017 - 2020, tầm nhìn 2025. Công ty phấn đấu trở thành doanh nghiệp nằm trong top 5 cả nước về cung cấp giải pháp an ninh, an toàn với đội ngũ nhân viên chất lượng.

 

Vì vậy, từ tháng 7/2017, Hội đồng thành viên Công ty quyết định thực hiện đổi tên với tên mới là: Sec Plus Việt Nam

 

Bài viết khác
BAN LÃNH ĐẠO CÔNG TY

BAN LÃNH ĐẠO CÔNG TY

Thành phần Ban lãnh đạo: Quy tụ những con người giàu tâm huyết, đã từng công tác trong lực lượng vũ..
Ý NGHĨA LOGO NHẬN DIỆN THƯƠNG HIỆU SECPLUS

Ý NGHĨA LOGO NHẬN DIỆN THƯƠNG HIỆU SECPLUS

Giải thích logo vàng ánh kim của thương hiệu Bảo vệ Sec plus Việt nam: Được thiết kế logo bên phải..